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部门概况
党委组织部(党委统战部)部门简介
 

党委组织部是在学校党委领导下,主管学校干部队伍建设、中层领导班子建设、党的基层组织建设、党员队伍建设和管理工作的职能部门,与学校党委党校、学校党委统战部合署办公。党委组织部现有6人,其中部长1人,正处级调研员1人,设有组织科(统战科)、干部科(干部教育科)、人才科3个科室,科级干部4人。办公地点设在梧州学院明理理惑楼九楼。

 

党委组织部(党委统战部)部长工作职责

一、认真贯彻上级和学院精神,主持本部门和党委党校全面工作或专职从事特定的高层次管理工作。在职权范围内做好常规工作,并对本部门的工作负责。

二、认真研究本部门工作,做好内部管理和协调组织部(统战部)内部关系以及与其他部门的关系。检查、指导、督促本部门下级岗位人员的工作。拟定或审定本部门工作中的有关方案、文件、报表、请示、规章制度和工作计划总结等,并组织实施。

三、负责学院中层机构班子建设和处级干部的管理工作。

四、负责基层党组织建设和党员教育管理工作。

五、积极探索新时期党建工作和干部工作的新路子,总结经验,提出建议,当好领导参谋。

六、负责统战理论政策研究和宣传。支持和帮助民主党派基层组织加强思想建设与组织建设,认真做好党外代表人士培养选拔和安排使用工作。

七、组织本部门的人员学习政治和业务,提高思想政治水平和业务能力。组织本部门全体工作人员完成各项工作任务。

八、关心爱护本部门工作人员,帮助他们解决工作和生活中的实际困难。

九、参与制定并组织落实学院有关政策,完成上级和学院领导交办的其他工作。

十、对本职管理范围内干部的保密、廉政勤政和计划生育负责。

十一、“管理-辅助专技双肩挑”或“管理-教师双肩挑”人员还应完成其专业技术岗位的工作职责。

 

党委组织部(党委统战部)副部长工作职责

一、在正职的领导下开展工作,或专职从事特定的高层次管理工作。在职权范围内做好常规工作,并对分管的工作负责。

二、负责组织部日常工作的组织实施。

三、负责党委党校的建设和日常管理工作。

四、负责干部培训工作。

五、协助部长抓好中层机构班子建设和干部管理工作。

六、协助部长抓好基层党组织建设和党员教育管理工作。

七、协助部长做好统战工作。

八、关心爱护本部门工作人员,帮助他们解决工作和生活中的实际困难。

九、参与制定并组织落实学院有关政策,做好协调和组织工作。

十、检查、指导、督促分管范围内下级岗位人员的工作。

十一、完成学院领导和部长交办的其它工作任务。

十二、“管理-辅助专技双肩挑”或“管理-教师双肩挑”人员还应完成其专业技术岗位的工作职责。

 

党委组织部(党委统战部)

干部科(干部教育科)科长工作职责

一、主持干部科、干部教育科工作,或专职从事特定的管理工作,并对本科室的工作和特定的管理工作负责。

二、协助部领导做好处级干部的考察和培养等管理工作。按照干部管理权限,做好处级领导班子和处级干部的换届考察、届中考察、年度考核、试用期满考核等干部考察工作。提出领导班子调整、配备和干部选拨、任免、交流、奖罚的初步意见和建议。及时办理处级干部的任免手续,并做好有关材料整理、归档工作。

三、负责做好处级后备干部的选拔、教育、培养、管理等工作。

四、协助部领导做好党校日常工作,做好基层党务工作管理干部、党员和入党积极分子的培训工作。

五、负责制定处级干部培训计划,参与处级干部理论学习的考核工作;负责选派干部参加上级有关部门的教育和学习,干部挂职锻炼的推荐和考核。

六、负责做好院、处级干部收入申报和重大问题报告工作;负责受理干部、党员的申诉、来信来访工作。

七、做好干部统计信息库的维护、更新和年终上报工作。

八、负责党建信息稿件的撰写与报送。

九、负责组织部网页的维护和更新。

十、参与制定并组织落实学院有关政策,完成部门领导交办的其他工作

 

党委组织部(党委统战部)

人才工作科科长工作职责

一、按照党管人才的要求,协助部领导做好学校教授、博士等高层次人才工作和高层次人才队伍建设的宏观指导协调;

二、协助部领导研究制定全校高层次人才工作的意见、规划等政策性文件和工作制度并组织实施,检查督促高层次人才政策贯彻落实情况,组织协调高层次人才优惠待遇落实工作;

三、提出加强高层次人才工作和高层次人才队伍建设的意见和建议;

四、了解掌握全校高层次人才队伍状况,做好高层次人才服务工作;

五、负责组织各类人才的推荐评选工作,审核人选上报材料;

六、协助部领导指导各学院加强人才工作和人才队伍建设,督促检查人才工作和人才政策法规的贯彻落实情况;

七、完成领导交办的其它工作。

 

党委组织部(党委统战部)

组织科(统战科)科长工作职责

一、主持组织科、统战科工作,或专职从事特定的管理工作,并对本科室的工作和特定的管理工作负责。

二、负责基层党组织建设和党员发展、教育工作。定期组织党总支、直属党支部的换届选举工作。负责党总支部、直属党支部年度党建目标考评工作。组织评选先进党组织、优秀党员和优秀党务工作者。

三、督促和检查党总支、直属党支部严格党内生活、坚持“三会一课”制度情况,提出改进意见、制定改进措施,切实加强基层组织建设。指导安排各党总支开好民主生活会。

四、协助部长拟订党员发展计划,做好发展党员工作。指导党总支部、直属党支部制定、落实发展计划,做好发展对象的考察和材料初审工作。做好预备党员的教育、考察,办理预备党员申请转正有关审批手续。

五、负责做好教职工预备党员的考察、转正和材料管理工作。做好党员教育和日常管理,实施党员量化考核办法,抓好党员民主评议,加强考核评比,切实提高党员素质。办理党员党组织关系的接转手续。

六、负责党费的收缴和管理,并定期向党委汇报、向党员公布党费收缴、使用情况。

七、做好党内统计信息库的维护、更新和年终上报工作。

八、负责组织部文件、材料打印工作。负责组织部档案文件管理和内务管理工作。

九、提出建立健全各项统战工作机制的意见和建议,推动和帮助民主党派加强自身建设,做好党外干部的考察、培养和举荐工作。

十、参与制定并组织落实学院有关政策,完成部门领导交办的其他工作。

 

梧州学院党委组织部(党委统战部)

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